行政人事专员 1人 5000-7000元/月
岗位职责：1、负责员工招聘；2、负责人员入职、离职、劳动合同签订等人事手续，员工档案管理、HR人事系统的资料维护、更新；3、负责社保公积金管理；4、负责员工福利管理、考勤管理、薪酬核算；5、负责相关通知、文件的起草和归档，参与公司相关规章制度的修订和完善；6、办理工伤、对外政府等各项事务沟通和开展；7、饭堂管理、保安后勤管理；8、相关费用的报销处理；9、完成领导临时交办的工作等。
岗位要求：1、大专以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑；2、3年相关工作经验；熟练使用办公软件；3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；4、熟悉国家劳动法律法规及相关政策。
福利待遇：1、购买五险一金2、工作满一年以上享受带薪年假；3、公司为员工提供免费班车接送，交通自理者有交通补贴50元；4、公司为员工提供餐补（午餐10.5元一餐，公司补7.5元；晚餐加班餐免费）；5、员工享受节假日福利待遇（年假、婚假、产假、看护假、工伤假等）；6、员工享受健康体检；7、按公司经营业绩，享受年终奖。8、8小时大小周工作制。